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先说对工作的认识吧,年长一些的人相对受传统教育颇多,总以为工作就是每天生活24小时中最重要的一部分,也是为社会做贡献的标志,而年过30的人则认为工作是一种付出,所以必须有回报,无论是精神上的还是物质上的,而且必须价值对等;再年轻一点的人多把工作看成是娱乐的一种,甚至是仅仅为了享受工作的乐趣和满足感。于是在公司里就会出现针对同一件事的不同做法和价值取向。不知哪一天公司有人在闲聊时看到了英鸣的身影,突然一种论调就此蔓延:平庸的人最稳定,然而对公司是最大的害处,因为没有了竞争力。话传到了英鸣的耳朵,他第一次开口说出了真心话:平庸根本不是罪,有罪的反而是那些自以为是的聪明过人。英鸣用的平庸作风给了无限风光和优越的人当头棒喝!这是一个在外企流传蛮久的故事,清晨年轻的女秘书看到睡眼朦胧的老板来上班,大胆地开了一个玩笑:你想要茶,咖啡还是我?老板被她的突兀猛地吓醒:来,来,来杯咖啡吧?于是一天的愉悦工作关系就这样进行了下去。188篮球比分这段日子总有人来电报告好消息:我转工了!声音如春天的阳光那般惬意。或许一个新的工作,一个新的岗位,一份新的收入,一线新的希望,总能让人充满生机和蓬勃。

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玩笑是一种不折不扣的沟通技巧,是要学习的。因为好的玩笑可以立马见效,而且在笑声之余可以化淡风云,可以接近目的,可以顺水推舟。玩笑的真正作用为了让沟通变得畅通,所以有时还必须来点小伎俩,传染得比较隐秘的是结婚生子,年轻人多的地方会比较容易滋养爱情,如果办公室内部有了一对恋人,那么模仿的人就会不自觉的多了起来,除非公司来个明文规定而且大有杀鸡给猴看的意思,才会切断这个传染源。女性的怀孕也是互相传染的,一个大肚子来了,一定会有另外一个大肚子紧跟着,老板看了干着急,可是妇女儿童保护条例写得明明白白,所以生孩子的传染其实也是大家彼此壮胆。第二个Farewell的是May的部门经理,她在提出辞呈后就在公司内部网络上发贴子,同事间开始议论她离去的真实原因,而她却一副无所谓的样子,当然少了往日的霸气。有一天她邀请大家去她公寓开Farewell派对,May也是其中一份子,可同事们却不那么热心,因为怕不知不觉成了美味关系的一个代名词。与相熟的知己述说有色彩的私房话,与工作伙伴聊聊不咸不淡的社会话题,与有利益沾边的客户拉拉最易开口的家常事,与有意加点暧昧视觉的异性讲讲普天下大众的八卦故事……共进午餐,成了一道朝九晚五上班生活的另类风景线。

当岁月渐失的时候,每个人都会发现身上早已留有它的痕迹,只是或深或浅,或淡或浓略有不同,好比去远行的人们重新回到熟悉的都市时,会被人立马发现或是被太阳暴晒的痕迹,或是被幸福滋润的痕迹。痕迹,是一种深受影响的沉淀,也是一种模糊记忆的整新。而职场生涯是一个为人留下成长,成熟,成就等种种痕迹的载体。做副业的,通常不是怀才不遇就是对现状略有不满,或者对收入或者对分工。而有了副业的人,常常把做好正业当作前提,当然也就少了很多抱怨和不安心,反正抱着只要自己的付出已对得起那份收入便可的简单心态。此外,做副业的人通常对未来的职场发展看得比较单泊,可能现在的副业只是作为一种尝试,一有机会就转成自己永久的事业,或许也有可能实验失败还为自己留下一条生路可走。有公司明文规定员工不可在本公司就业期间从事其他工作,但也有公司并没有类似规定,反正公司对员工的要求就是完成指标或者分配的工作量,而成败只看结果。职场除了需要是非观,也需要价值观。因为很多的时候很多的环境是没有绝对的对和错,只有相对的有利和无利。而去和留总是有得和有失。以前常听家里的老人教育,在外做事一定要夹紧尾巴否则有苦头吃,那时年少并不理解这话的深刻意思。幸好本人做事还算中规中距,所以好象也没有被什么人发现有尾巴露在了外面。最近却听说了一件有关尾巴的故事,所以就把老人的话给重新温习了一下。

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